Überblick bewahren

Die Nachhaltigkeit der Veränderungen ist das Maß des Handelns.

Wir erarbeiten gemeinsam mit Ihrer Fachexpertise und meiner Prozessexpertise, mit Humor und Freude in unterschiedlichen Settings einen Entwicklungsweg für Ihr Unternehmen.

Ihre Organisation

 

ist ein dynamisches Gebilde und braucht dynamische Interventionen. Sie ist per se intelligent und muss Raum haben diese Intelligenz anzuwenden.


Sie ist voller Ressourcen und Wissen und braucht einen scharfen Blick um genau dies zu stärken.
Sie trägt Verantwortung und muss dieser reflexiv begegnen. Sie ist zielorientiert und darf dieses Ziel nicht aus den Augen verlieren. Sie wird durch die Menschen in ihr lebendig. Dies fordert Respekt.



Ich biete Ihnen:

  • Respekt vor Ihrem Expertentum
  • Anerkennung Ihrer Leistungen
  • Den Blick auf das komplexe Gebilde des Unternehmens und auf entscheidende Details
  • Das Füllen von Begriffen wie Agilität, Ambiguität und Verantwortung
  • Die Suche nach Funktionalität
  • Motivation und Handlungsfähigkeit ohne Schuldzuweisung
  • Die Implementierung neuer Prozesse
  • Die Entwicklung von Strategie und Kultur
  • Der Einbezug der Menschen Ihrer Organisation

Ich unterstütze Sie mit systemischem Blick in Entwicklungsprozessen:

  • In alltäglichen und besonderen Veränderungsprozessen
  • In der der Stärkung von Kommunikationswegen
  • In Konflikt- und Krisensituationen
  • In der Nutzung von Kompetenzen und Wissen
  • In der Aktivierung von Ressourcen und Motivation